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关于组织开展2017年下半年全区公务员 (参照人员)职级晋升工作的通知
发布日期:2017-11-08 浏览次数:  字号:〖大 中 小〗
 

开发区、镇、各街道,区机关各部门:

为贯彻落实中央、省、市关于在县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的决策部署,经研究,将组织开展2017年下半年全区公务员(参照人员)职级晋升工作,现将有关事项通知如下:

一、晋升人员范围

2017年7-12月全区符合职级晋升条件已登记的公务员(参照人员)。

二、晋升程序

按照初核、民主测评和考核、公示、报批等程序开展。

三、有关要求

请各单位按照管理权限上报符合条件人员的《职级晋升审批表》和《晋升职级审核汇总表》(电子稿),其中科级干部的材料报送至区委组织部干部科,科员的材料报送至区人社局人事管理科。

科级干部的相关材料请于11月10日下班前报送初审;

科员的相关材料和个人档案请于11月17日前报送初审。

联系方式:区委组织部干部科    王  静(69660288 )

区人社局人事管理科  居尔岵(69660809) 

附件:

1. 公务员职级晋升审批表

2. 参照公务员法管理机关(单位)工作人员职级晋升审批表

3. 公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员晋升职级审核汇总表

                           中共常州市天宁区委组织部

常州市天宁区人力资源和社会保障局

                     2017年11月1日

 


附件1:

公务员职级晋升审批表

姓  名

性别

出生年月

(  岁)

参加工作

时   间

     年    月

籍  贯

民族

政治面貌

公 务 员

登记时间

学历学位

全日制

教  育

     

毕业院校

及专业

在  职

教  育

     

毕业院校

及专业

工作单位及职务

现 职 务

层    次

现职务层次

任职时间

    年    月

现 职 级

层    次

现 职 级

晋升时间

年    月

军转干部现工资待遇

对应的职务层次

执行现工资

待遇的起始时间

年    月

按学历所享受工资

待遇对应的职务层次

执行现工资

待遇的起始时间

年    月

拟晋升

职  级

?级

晋升本职级

的基本条件

1.任现职务(职级)年限满   年;

2.工资级别达到      级。

年限计算

截止时间

   年  月

年度考核情况

(列出任现职务层次或职级期间各年度的考核结果)

曾受

处分

情况

任职

年限

计算

考核结果为称职以上等次的任职年限为    年。根据年度考核情况,任职年限条件缩短

    年,延长    年。其中:

□ 因年度考核优秀        次,相应缩短    年

□ 因年度考核基本称职    次,相应延长    年

□ 因年度考核不定等次    次,相应延长    年(新录用公务员试用期不定等次除外)

工  作  简  历

呈报

单位

意见

该同志达到职级晋升规定的任职年限及级别条件,测评考核合格,并经公示,现予申报晋升职级。

 

                                                 呈报单位:(公章)

                                                          年     月    日

单位

主管

部门

意见

主管部门:(公章)

年     月    日

审批

机关

意见

经审核,同意该同志自      年    月起晋升为      (职级)。

                                                 审批机关:(公章)

年     月    日

备注

说明:本表一式3份,由所在单位干部人事部门填写,审批机关1份,呈报单位2份,其中1份归入干部个人档案。

附件2:

参照管理机关(单位)工作人员职级晋升审批表

姓名

性别

男

出生年月

(  岁)

参加工作

时间

年   月

籍贯

民族

汉族

政治面貌

中共党员

参照管理人员登记时间

年   月  日

学历学位

全日制

教  育

毕业院校

及专业

在  职

教  育

毕业院校

及专业

工作单位及职务

现职务层次

科员

现职务层次

任职时间

    年  月

现职级

层  次

现职级

晋升时间

年    月

军转干部现工资待遇

对应的职务层次

执行现工资

待遇的起始时间

年    月

参照管理前职务(行政管理岗位等级、专业技术职务)及任职时间

拟晋升

 职级

?级

晋升本职级

的基本条件

1.任现职务(职级)年限满     年;

2.工资级别达到     级。

年限计算

截止时间

  年  月

年度考核情况

 

曾受

处分

情况

任职

年限

计算

考核结果为称职以上等次的任职年限为    年。根据年度考核情况,任职年限条件缩短     年,延长    年。其中:

□ 因年度考核优秀        次,相应缩短    年

□ 因年度考核基本称职    次,相应延长     年

□ 因年度考核不定等次    次,相应延长   年(新录用公务员试用期不定等次除外)

工  作  简  历

呈报

单位

意见

该同志达到职级晋升规定的任职年限及级别条件,测评考核合格,并经公示,现予申报晋升职级。

 

                                                     呈报单位:(公章)

                                                          年     月    日

单位

主管

部门

意见

主管部门:  (公章)

年     月    日

  审批

机关

  意见

经审核,同意该同志自      年      月起晋升为        (职级)。

                                                    审批机关:(公章)

年     月    日

备注

说明:本表一式3份,由所在单位干部人事部门填写,审批机关1份,呈报单位2份,其中

1份归入干部个人档案。


附件3:

公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员晋升职级审核汇总表

填报单位:                                  编制总数:                      实有编制内人数:                        填报时间:

序号

姓  名

性别

出生年月

现任职务

(职级)

任职时间

编制

性质

是否在岗

登记

时间

任职年限

级别

学历

民主测评

考核情况

拟晋升

职级

拟晋升职级时间

备注

所在单位意见

主管部门意见

组织人社部门意见

(盖章)

年    月    日

(盖章)

年    月    日

(盖章)

             年    月    日

说明:此表一式3份,所在单位存1份,公务员管理部门、工资管理部门各存1份。

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